Разделение (1-2 сезон)

В инновационной компании Lumon Industries была разработана уникальная методика управления рабочим процессом, названная «процедурой разделения». Эта технология позволяет отделять рабочие воспоминания сотрудников от их личных, создавая две различные сферы сознания. Таким образом, работники становятся идеально сфокусированными на своих задачах во время рабочего времени, не отвлекаясь на личные дела и переживания. Марк, один из сотрудников Lumon Industries, принял решение подвергнуться этой процедуре, воспринимая её как шанс повысить свою производительность и карьерный рост в компании. Однако вскоре после процедуры он начинает ощущать сомнения относительно правильности своего решения. Марк сталкивается с моральными и этическими дилеммами, задаваясь вопросом о цене, которую приходится платить за успех в профессиональной сфере за счет потери человеческих эмоций и воспоминаний.

Ситуация усложняется, когда Марк начинает замечать странности в своем восприятии реальности и отношениях с коллегами. Он пытается разгадать тайны, скрытые за стенами Lumon Industries, и обнаруживает, что процедура разделения может иметь неожиданные и далеко идущие последствия не только для его личности, но и для всей корпоративной культуры компании. Поиск ответов приводит Марка к глубокому самопознанию и осознанию того, что человеческая индивидуальность и воспоминания являются неотъемлемой частью личности, которую нельзя жертвовать ради достижения профессиональных высот. Эта история ставит перед читателем вопросы о границах человеческой адаптации к требованиям современного рынка труда и о том, какие аспекты жизни мы готовы изменить или потерять ради успеха.